全面振兴新突破三年行动 重点任务落实情况

一是加大就业政策支持力度。积极落实国家、省市各项就业政策，接续推进《葫芦岛市全面振兴新突破三年行动方案》《葫芦岛市就业工作高质量发展三年提升行动方案》等一系列举措，制发“春暖滨城 惠企护航”保用工促就业助振兴系列行动（3.0版）和2024年清单化项目化工程化推进全市就业重点工作实施方案等方案，调整优化减负稳岗扩就业政策措施，多措并举加大重点群体就业创业支持力度，力争实现重点企业，重点群体援企稳岗政策全覆盖，为全市就业大局稳定提供政策支撑。

二是落实“助企纾困”“惠企扩岗”等专项行动。稳步扩大企业吸纳就业社保补贴政策覆盖面，完善稳岗扩岗、劳务协作、创业担保三大惠企拓岗贷款融资组合政策体系，及时会同财税金融等部门合力构建葫芦岛市特色政策惠企拓岗平台。及时更新葫芦岛市稳岗扩就业保民生专项政策工具包，主动向市场主体和就业群体宣传助企纾困和稳就业政策，推动政策落实落地，明确社保费降费缓缴、失业保险稳岗返还、落实就业见习补贴政策、支持职业技能培训、保障失业人员待遇等助企纾困措施。全面推行“政策找人”“免申即享”服务，主动超前做好数据筛选比对工作，直接将补贴资金发放到符合条件的企业账户。

三是持续创建公共就业创业服务体系。通过实施公共就业创业服务五大“乐业工程”，健全以葫芦岛市区为中心，覆盖城乡的市、县、乡（街道）、社区的“4+N”公共就业创业服务体系，打造“城镇15分钟”，“乡村3公里”的就业服务圈。通过便捷服务方式，优化服务职能，提升服务成效，推动实现“5180”的基层公共就业服务新格局。鼓励建设星级充分就业社区，立足于本地发展和区域特色，培育优秀劳务品牌，推广“舒心就业”进基层行动，建立舒心就业创业指导服务站，实施重点群体就业创业推进行动，加强就业创业政策宣传落实。截至目前，创建2个国家级、11个省级充分就业社区，培育筝岛阿姨、渤海焊工等9家市级特色劳务品牌，建立18个就业创业指导服务站。全市为创业者推荐创业项目51个，我市“熙凤光肥膜研发与应用”项目荣获第六届“中国创翼”创业创新大赛辽宁省选拔赛乡村振兴赛道第三名。

四是加大重点群体就业帮扶力度。各地就业人才服务机构按照登记失业的就业困难人员、失业人员及农民工自身条件和服务需求，分类提供就业服务政策清单，主动提供职业介绍、创业指导、失业保险、就业援助、职业技能培训等专门服务。开展就业困难人员和失业人员再就业帮扶行动，每月进行一次电话回访，更新完善相关群体基本信息、就业状况、就业意愿等信息。推动农民工暖心服务质量提升行动，优化零工市场服务，多渠道为农民工提供岗位招聘信息和各项就业服务，并针对各类重点群体需求，定期开展专项招聘活动，确保零就业家庭至少1人实现就业

五是持续提升公共就业服务质效。坚持“就业大集”“就业夜市”“直播带岗”等多种新型就业服务模式，针对重点企业，重点群体，特别是高校毕业生等青年群体高频次召开招聘活动，提升就业岗位匹配精准度，促进全市公共就业服务质量不断提升。截至目前，全市累计组织各类招聘会共984场，其中现场招聘会155场，服务企业6715家次，发布就业岗位3.2万个次，招聘会进场7.7万人次，达成就业意向1.4万人次。线上招聘会829场，累计为1.38万家次企业发布就业岗位4.5万个次，吸引观看人数95.68万人次，发布短视频1570个，提供岗位1.05万个次，需求人数1.5万人，观看643万人次。

六是持续推进高校毕业生就业服务质量提升行动。开展2024年“振兴有你 就有未来”高校毕业生等青年就业和培训服务双百日攻坚行动，对有就业意愿的离校未就业毕业生重点亮出“五个一”，为3409名未就业高校毕业生发送精准服务短信，告知服务内容。实行实名制帮扶，提供“1131”服务，至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会，落实“一人一档”“一生一策”的精准帮扶，困难毕业生兜底帮扶，募集就业见习岗位促进高校毕业生等青年群体留葫来葫。开展“招才引智进校园”专项活动，走进葫芦岛市户籍毕业生排名前十的驻沈高校和天津大学、哈尔滨工业大学等重点高校，开展市情宣讲、送政策解读、送招聘服务、送直播服务进入校园活动，为毕业生提供“不出校”就业服务。开展“振兴有你 就有未来”“心系滨城 情注家乡”暑期招聘行动等招聘活动，持续推进“百校千企”人才对接计划，吸引更多高校毕业生等青年留葫来葫就业。4月份在沈阳和葫芦岛举办两场大型高校毕业生专场招聘活动，共投放本市就业岗位1.18万个，累计吸引超1.5万人现场参加、近11万人次线上参与，收到简历3千余份，接受面试预约近1500人次，解答引才、创业等各类政策咨询3700余人次。截至目前，线上、线下组织高校毕业生专项招聘活动55场，全市累计服务求职登记毕业生1931人，联系率和服务率都为99.8%。累计接待毕业生政策解答和电话咨询等服务70余人次。

七是实施技能人才增量提质工程。持续实施“技能葫芦岛”“技能就业、技能增收、技能成才、技能报国”四技行动，加快新时代葫芦岛高技能人才队伍建设。制发一、二季度急需紧缺技术工种参考目录，推进实施“新八级工”制度，支持企业按规定开展自主评价。紧贴参训人员和市场需求开展“菜单式”就业技能培训，推行新录用职工岗位技能培训、企业新型学徒制等培训，培育技能人才。鼓励技能人才参加辽宁省第二届职业技能大赛，

    八是帮扶受灾地区保用工促就业。制发并落实《全市人社领域帮扶受灾地区恢复重建的工作方案》，制定一个政策工具包，开展就业精准帮扶帮扶，帮助受灾群众、企业尽快就业和恢复生产经营；主动向受灾企业发放吸纳就业困难人员社保补贴，推动惠企政策红利以最快速度直达灾区，降低受灾企业生产经营成本；加强“舒心就业”就业创业指导服务站建设，为受灾居民提供家门口就业创业服务，详细了解受灾居民的基本情况及就业创业意愿，建立帮扶台账，动态掌握辖区内受灾重点群体就业失业情况，按需提供有针对性的职业指导、求职登记等就业创业服务。为建昌县28个乡镇、15个社区的公共就业服务机构每家提供1万元建设补贴；充分发挥微信公众号、抖音平台等线上线下、线下公共服务平台作用，加强就业创业政策宣传，提供创业咨询服务，推介创业项目，加大创业培训和创业辅导力度；根据灾区人员岗位需求，开通线上线下就业“大篷车”帮扶措施，多频次深入灾区开展精准招聘活动，让用工单位尽快掌握灾区人员求职意愿，快速精准对接；实地走访受灾地区，对有培训意愿的受灾人员，精准制定用工培训计划，免费提供技能培训，提升受灾人员的就业技能，促进其尽快就业；采取政策兜底的安置措施，联合农业农村部门开发乡村公益岗，增加受灾群众的收入来源，缓解因灾害造成的经济压力，针对受灾家庭高校毕业生，符合安置条件的通过公益性岗位进行兜底帮扶。